【展商推荐】劳勤

  近几年,全球AI技术、云计算、大数据、视频等技术正迅速发展和运用,中国人力资源行业也正借此跟上全球领先步伐。越来越多的技术正被研发和应用到人力资源行业中,而许多极富活力的人力资源企业和业内人士,已领先一步,并深得其益。

  5月14日至5月15日,上海劳勤应邀参加由东浩兰生(集团)有限公司主办的“2019国际人力资源技术大会”,基于满足中国人力资源行业现实需求和前瞻性发展的需要,会议着力从更广泛的层面聚焦人力资源技术,搭建了高效的、可持续的、并极富人性化的服务性平台。

  亚太劳动力效能研究院行业顾问、上海劳勤信息技术有限公司首席顾问杨斌发表了《ABC时代下的DHR》主题演讲。从人工智能、大数据及云服务三个方面全面分析,在技术的加持下,人力资源的腾飞。杨斌总以劳勤大数据分析平台展现企业端及人力资源服务端的赋能、高效、共生、共享,通过物料清单、综合基准节拍、综合基准人力提出,未来星球,不缺HR,但缺DHR。

      20年的技术沉淀,1000家的客户服务经验,上海劳勤不骄不躁,沉下心认真做,不断深耕产品,加强技术研发能力。累计荣获9项目国家专利,21项自主知识产权,在业内树立了专业敬业的企业形象,赢得了客户的信赖!


  作为亚太区劳动力效能管理云服务领先品牌,上海劳勤通过智能排班和能效分析布局劳动力效能管理的云服务平台,帮助企业实现劳动效能的优化与提升,从而达到降本增效的目的。累计共有 1,500,000人使用劳勤的智慧考勤系统,完成了 21 亿次考勤打卡。仅2018年,劳勤的智能排班系统便帮助企业实现了 5 亿次智能排班与调度,为企业节省工时132,000,000 小时。

  未来,借助资本及合作伙伴的力量,上海劳勤将加大产品研发和新产品的投入力度,加快劳动力效能管理与人力资源服务生态闭环的布局,为客户提供更深层次、更优质的服务。